Propósito del Puesto
Ejecutar la estrategia comercial en los puntos de venta asignados, garantizando la cobertura efectiva de la cartera de clientes, el cumplimiento de las metas de ventas y la correcta exhibición de los productos, contribuyendo al crecimiento del negocio y posicionamiento de la marca.
Funciones y Responsabilidades
- Cubrirrutas asignadas y suplir ausencias de vendedores titulares.
• Visitar diariamente el 100% de la cartera planificada.
• Gestionar la venta y colocación de productos para cumplir cuotas e indicadores.
• Garantizar la correcta exhibición y rotación de productos.
• Verificar inventarios en puntos de venta.
• Comunicar ofertas, promociones y servicios vigentes.
• Dar seguimiento a precios y promociones de la competencia.
• Captar nuevos clientes y ampliar la cartera existente.
• Supervisar el uso correcto de neveras corporativas.
• Colocar y mantener materiales POP.
Indicadores de Desempeño
- Cumplimientode cuota de ventas diaria y mensual.
• Cobertura efectiva de ruta.
• Crecimiento de cartera de clientes.
• Ejecución en punto de venta.
Requisitos del Puesto
Formación Académica:
• Bachiller completado o estudiante universitario.
Experiencia:
• Mínimo 1 año en posiciones similares (detallista / preventa).
Otros:
• Motor propio y licencia vigente.
• Manejo básico de Microsoft Office.
Competencias Clave
- Orientacióna resultados.
• Enfoque al cliente.
• Organización y disciplina.
• Comunicación efectiva.
• Trabajo bajo presión.
Condiciones del Puesto
- Trabajoen campo.
• Uso continuo de motocicleta.
• Exposición a condiciones climáticas.
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